Thứ ba 03/08/2021 01:03
banner-trai-xinh-gai-dep

Công đoàn luôn sát cánh cùng người lao động cách ly tại nhà

Công đoàn Việt Nam - Hoài Thương

Bà Lê Thị Kim Thúy, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP HCM cho hay, tổ chức Công đoàn sẽ đồng hành, hỗ trợ những đoàn viên, công nhân lao động trong trường hợp họ phải cách ly tại nhà theo quy định của Bộ Y tế.
Cách ly y tế F1 tại nhà: Chủ nhà trọ băn khoăn Cách ly F1 tại nhà, chìa khóa giúp Hàn Quốc kiểm soát dịch bệnh Covid-19 Không phải nhà nào cũng đủ điều kiện để F1 cách ly tại nhà
Công đoàn luôn sát cánh cùng người lao động cách ly tại nhà
Khu vực cách ly tại xóm trọ công nhân ở phường 14, quận Gò Vấp, TP HCM đầu tháng 6/2021. Ảnh: Đào Hoa

Từ thời điểm bùng phát dịch bệnh lần thứ tư đến nay, TP HCM có 3.828 ca bệnh, trong đó có nhiều công nhân lao động. Theo thống kê (tính đến 24/6) của LĐLĐ TP HCM, có 483 đoàn viên, người lao động là F0; 5.936 F1; 10.995 F2 và 2.300 F3.

Hôm 27/6, Bộ Y tế ban hành Hướng dẫn cách ly y tế tại nhà cho các đối tượng F1 để phòng, chống Covid-19 với những quy định rất cụ thể, chi tiết.

Theo bà Lê Thị Kim Thúy, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP HCM, hiện thành phố đã được Bộ Y tế cho phép thí điểm cách ly tại nhà với một số trường hợp cụ thể, đảm bảo yêu cầu cách ly. Tuy nhiên, công nhân lao động trên địa bàn TP chủ yếu sống trong các khu trọ, không đáp ứng được điều kiện cách ly tại nhà. Do vậy phần lớn người lao động là F1 sẽ được đi cách ly tập trung.

Công đoàn luôn sát cánh cùng người lao động cách ly tại nhà
Công đoàn hỗ trợ cho 700 công nhân cách ly tại Công ty Cổ phần Thiết bị nhà bếp Vina, KCN Tân Bình, TP. HCM

Mặc dù vậy, bà Thúy cho hay, trong trường hợp các đoàn viên, công nhân lao động đủ điều kiện để cách ly tại nhà theo quy định của Bộ Y tế, công đoàn sẽ sẵn sàng đồng hành, hỗ trợ.

“Kể từ đầu đợt dịch Covid-19 lần thứ 4 đến nay, người lao động phải đi cách ly hoặc sống trong khu phong tỏa đều được công đoàn chăm lo hỗ trợ chu đáo, nhất là về lương thực, thực phẩm hằng ngày. Chế độ hỗ trợ đoàn viên, người lao động cũng được tuân thủ đúng quy định của Tổng LĐLĐ Việt Nam”, bà Thúy chia sẻ.

Công đoàn luôn sát cánh cùng người lao động cách ly tại nhà
Cán bộ công đoàn sẵn sàng đến điểm cách ly để hỗ trợ nhu yếu phẩm cho công nhân lao động

Ông Lưu Kim Hồng, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Nidec Việt Nam (Khu công nghệ cao TP Thủ Đức) chia sẻ rằng với tình trạng nhà ở hiện nay của công nhân lao động trong công ty sẽ không đáp ứng đủ yêu cầu của Bộ Y tế về cách ly tại nhà.

“Hiện nay, theo tìm hiểu của chúng tôi thì nhà ở công nhân lao động hầu như là phòng trọ nhỏ hẹp chỉ khoảng 10m2, chưa kể có nhiều xóm trọ khu vệ sinh lại đặt ở ngoài. Không những thế, nhiều công nhân còn ở một mình, không may phải cách ly sẽ không có ai chăm sóc. Cho nên nếu để F1 là công nhân lao động cách ly tại nhà sẽ không đảm bảo an toàn”, ông Hồng nói.

Công đoàn luôn sát cánh cùng người lao động cách ly tại nhà
Người lao động tại Công ty Nidec Việt Nam đã được tiêm vaccine

Ông Hồng cho biết thêm, hiện công ty chưa có ca nhiễm và người lao động đa số đã được tiêm vaccine. Dù vậy, để đảm bảo an toàn phòng, chống dịch, công nhân vẫn luôn tuân thủ 5K theo khuyến cáo của Bộ Y tế. Công đoàn đang xem xét phối hợp với lãnh đạo công ty chia giờ làm việc các ca để hạn chế tiếp xúc.

Công đoàn luôn sát cánh cùng người lao động cách ly tại nhà
Khu nhà trọ của công nhân rất khó để đáp ứng theo yêu cầu của Bộ Y tế về cách ly tại nhà

Theo hướng dẫn do Bộ Y tế, khi cách ly tại nhà các F1, bắt buộc phải là nhà ở riêng lẻ (nhà biệt thự, nhà ở liền kề và nhà ở độc lập). Trước cửa nhà có biển cảnh báo nền đỏ, chữ vàng: “Địa điểm cách ly y tế phòng, chống dịch Covid-19”.

Phải có phòng cách ly riêng, khép kín và tách biệt với khu sinh hoạt chung của gia đình. Nếu nhà có nhiều tầng thì sử dụng một tầng riêng biệt để thực hiện cách ly y tế.

Cạnh phòng cách ly y tế phải có một phòng riêng để nhân viên y tế thực hiện việc khám, lấy mẫu, theo dõi sức khỏe (bố trí bàn, ghế, dung dịch sát khuẩn tay chứa ít nhất 60% cồn, thùng đựng chất thải lây nhiễm, thùng đựng chất thải sinh hoạt).

Đa số khu nhà ở của công nhân lao động hiện nay không đáp ứng được yêu cầu của Bộ Y tế về việc cách ly tại nhà.

Bình Dương: Thêm 81 công nhân dương tính với Covid-19 Bình Dương: Thêm 81 công nhân dương tính với Covid-19

Trung tâm Kiểm soát bệnh tật Bình Dương cho biết, chiều 30/6, toàn tỉnh có thêm 81 trường hợp dương tính với Covid-19. Các ca ...

Hà Tĩnh: Cán bộ y tế tuyến đầu và đoàn viên, người lao động cảm ơn tổ chức Công đoàn Hà Tĩnh: Cán bộ y tế tuyến đầu và đoàn viên, người lao động cảm ơn tổ chức Công đoàn

Trong hai ngày 28, 29/6, LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh đã đến thăm và trao quà cho cán bộ, nhân viên của 7 đơn vị y ...

Thợ mỏ dũng cảm cứu người thoát khỏi miệng “hà bá” Thợ mỏ dũng cảm cứu người thoát khỏi miệng “hà bá”

Đang tắm biển, anh Vỹ nghe tiếng hô thất thanh của một phụ nữ cách đó chừng 7-8m. Biết chuyện chẳng lành, anh dặn con ...

Chia sẻ

Tin cùng chuyên mục

Nghị quyết 02 và những thông điệp đổi mới tổ chức, hoạt động của Công đoàn

Nghiên cứu - Trao đổi -

Nghị quyết 02 và những thông điệp đổi mới tổ chức, hoạt động của Công đoàn

Xây dựng đội ngũ chủ tịch CĐCS ngoài khu vực nhà nước đủ năng lực, phẩm chất, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ là một lựa chọn trong khâu đột phá của Đại hội XII Công đoàn Việt Nam (CĐVN). Những giải pháp thực hiện nhiệm vụ quan trọng này sẽ có cơ hội được đẩy mạnh toàn diện trong quá trình triển khai Nghị quyết số 02-NQ/TW, ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của CĐVN trong tình hình mới (sau đây gọi tắt là Nghị quyết số 02).

Nhiệm vụ cấp bách phòng chống Covid-19 trong các cấp công đoàn

Phòng, chống COVID-19 -

Nhiệm vụ cấp bách phòng chống Covid-19 trong các cấp công đoàn

Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn vừa ban hành công văn yêu cầu LĐLĐ các tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương và tương đương, Công đoàn Tổng công ty trực thuộc triển khai một số nhiệm vụ cấp bách phòng chống dịch Covid-19.

Chủ tịch công đoàn cơ sở luôn sáng tạo để chinh phục khó khăn

Cách làm hay -

Chủ tịch công đoàn cơ sở luôn sáng tạo để chinh phục khó khăn

Hơn 10 năm công tác, anh Võ Quang – Phó Giám đốc sản xuất, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Long Sinh (tỉnh Khánh Hòa) luôn tìm tòi nghiên cứu, khắc phục những khó khăn trong lao động, đem lại lợi ích cho doanh nghiệp.

Ý nghĩa việc Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết 02-NQ/TW của Bộ Chính trị

Nghiên cứu - Trao đổi -

Ý nghĩa việc Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết 02-NQ/TW của Bộ Chính trị

Lịch sử xây dựng và phát triển của Công đoàn Việt Nam hơn 90 năm qua gắn liền với sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam. Công đoàn Việt Nam luôn là cơ sở chính trị - xã hội vững chắc của Đảng và Nhà nước ta. Do vậy, ở mỗi giai đoạn, thời kỳ cách mạng, Đảng luôn có những định hướng, chỉ đạo và lãnh đạo trực tiếp, toàn diện, kịp thời đối với hoạt động Công đoàn Việt Nam. Việc Bộ Chính trị BCH Trung ương Đảng ban hành Nghị quyết số 02-NQ/TW (sau đây gọi tắt là Nghị quyết số 02), ngày 12/06/2021 Về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam là minh chứng mới nhất cho điều đó.

Quan điểm của Lê-nin về vai trò của công đoàn và sự vận dụng vào điều kiện ở nước ta

Nghiên cứu - Trao đổi -

Quan điểm của Lê-nin về vai trò của công đoàn và sự vận dụng vào điều kiện ở nước ta

Nghị quyết số 02-NQ/TW, ngày 12/06/2021 của Bộ Chính trị Về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới là văn bản cực kỳ quan trọng chỉ đạo hoạt động của tổ chức Công đoàn Việt Nam trong các thập kỷ tới. Nhân dịp này, chúng ta cùng điểm lại một số quan điểm của V.I.Lê-nin về vai trò của công đoàn trong thời kỳ quá độ để vận dụng sáng tạo vào hoàn cảnh cụ thể của nước ta, góp phần thắng lợi đưa Nghị quyết 02-NQ/TW vào cuộc sống.

Một vài suy nghĩ về việc quán triệt, triển khai, thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW

Nghiên cứu - Trao đổi -

Một vài suy nghĩ về việc quán triệt, triển khai, thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW

Với tinh thần trách nhiệm cao và niềm tự hào về tổ chức Công đoàn Việt Nam khi Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết số 02 Về tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới; mỗi cán bộ, đoàn viên công đoàn cần nhận thức đúng vị trí, vai trò trách nhiệm của mình trong việc thực hiện Nghị quyết, góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn, GCCN ngày càng vững mạnh, xứng đáng với niềm tin của Đảng Cộng sản Việt Nam.

Đọc thêm

Công đoàn Long An tặng gần 500 phần quà cho người lao động khó khăn huyện Đức Huệ

Hoạt động công đoàn -

Công đoàn Long An tặng gần 500 phần quà cho người lao động khó khăn huyện Đức Huệ

Tình hình dịch bệnh đang diễn ra căng thẳng trên địa bàn tỉnh Long An, người lao động gặp rất nhiều khó khăn. Chính vì thế LĐLĐ tỉnh Long An đã triển khai hỗ trợ 15.000 phần quà đến người lao động trên toàn tỉnh.

Hà Nội phấn đấu đến năm 2025 có 750.000 đoàn viên công đoàn

Công đoàn Việt Nam -

Hà Nội phấn đấu đến năm 2025 có 750.000 đoàn viên công đoàn

Đó là một trong những chỉ tiêu được Ban Thường vụ Thành uỷ Hà Nội đề ra trong Kế hoạch thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới.

Công tác chăm lo bảo vệ người lao động trong bối cảnh Covid-19 của công đoàn

Hoạt động công đoàn -

Công tác chăm lo bảo vệ người lao động trong bối cảnh Covid-19 của công đoàn

Ngay từ khi dịch bệnh Covid-19 bắt đầu xuất hiện ở Việt Nam từ tháng 02/2020, các cấp công đoàn cả nước đã chủ động, tích cực trong công tác tuyên truyền phòng, chống dịch và chăm lo cho NLĐ. Không chậm chễ, Công đoàn Việt Nam đã phối hợp với Ban Chỉ đạo quốc gia, Bộ Y tế xây dựng hướng dẫn phòng, chống dịch bệnh Covid-19 trong CNLĐ và tổ chức triển khai xuống CNLĐ. Lãnh đạo công đoàn các cấp đã trực tiếp xuống cơ sở nắm bắt tình hình, kiểm tra công tác tuyên truyền, phòng chống dịch bệnh; tặng quà, động viên NLĐ và các cán bộ, chiến sỹ nơi tuyến đầu chống dịch.

Những biến đổi tích cực trong cơ cấu giai cấp công nhân nước ta hiện nay

Nghiên cứu - Trao đổi -

Những biến đổi tích cực trong cơ cấu giai cấp công nhân nước ta hiện nay

Tác động của cuộc cách mạng khoa học, công nghệ, hội nhập quốc tế và sự nghiệp đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa (CNH, HĐH) đất nước đã dẫn đến những biến đổi lớn trong cơ cấu xã hội và bản thân mỗi giai cấp. Trong đó, giai cấp công nhân (GCCN) Việt Nam đã phát triển mạnh cả về số lượng và chất lượng, năng động, sáng tạo, chủ động hơn trong quá trình sản xuất kinh doanh.

Tổ chức "Bữa cơm Công đoàn" mang lại niềm vui cho người lao động

Cách làm hay -

Tổ chức "Bữa cơm Công đoàn" mang lại niềm vui cho người lao động

Nhân dịp kỷ niệm 92 năm thành lập Công đoàn Việt Nam, 30 công đoàn cơ sở thuộc Công đoàn KTT Đông Nam, tỉnh Nghệ An đã tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” cho công nhân lao động. Nhiều công nhân bất ngờ bởi bữa ăn ca có thêm bánh, sữa, hoa quả...

Xem phiên bản di động