e magazine
08/11/2021 19:22
Giữa lùm xùm nợ BHXH, Công ty Ô tô 1-5 lặng lẽ chấm dứt hợp đồng lao động với công nhân

08/11/2021 19:22

Trong khi vụ việc nợ BHXH vẫn chưa được giải quyết, Công ty Cổ phần Ô tô 1-5 tiếp tục làm trái pháp luật khi âm thầm chấm dứt hợp đồng lao động với nhiều công nhân. Sự việc chỉ mới được phát hiện khi người lao động làm thủ tục nhận hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp.
Giữa lùm xùm nợ BHXH, Công ty Ô tô 1-5 lặng lẽ chấm dứt hợp đồng lao động với công nhân

Trong khi vụ việc nợ BHXH vẫn chưa được giải quyết, Công ty Cổ phần Ô tô 1-5 tiếp tục làm trái pháp luật khi âm thầm chấm dứt hợp đồng lao động với nhiều công nhân. Sự việc chỉ mới được phát hiện khi người lao động làm thủ tục nhận hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp.

Chị Cao Thu Hiền (SN 1983) làm việc tại Công ty Cổ phần Ô tô 1-5 từ năm 2002 với hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Tháng 4/2020, công ty cho chị nghỉ việc không lương.

Vừa rồi, khi đăng ký thủ tục nhận hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp (Theo Quyết định số 28/2021/QĐ-TTg), qua ứng dụng VssID chị Hiền nhận được thông báo: “Đã chấm dứt hợp đồng lao động/ hợp đồng làm việc với Công ty Cổ phần Ô tô 1-5, thành phố Hà Nội”.

Giữa lùm xùm nợ BHXH, Công ty Ô tô 1-5 lặng lẽ chấm dứt hợp đồng lao động với công nhân

Đây là một thông tin bất ngờ đối với chị Hiền bởi trước đó chị không hề nhận được quyết định hoặc thông báo từ phía công ty về việc chấm dứt hợp đồng lao động.

Chị Hiền cho biết: “Khi phản ánh việc này đến lãnh đạo Phòng Tổ chức của công ty, chị ấy nói rằng thông báo đó không quan trọng. Quan trọng là công ty chưa chấm dứt hợp đồng. Một đồng nghiệp của tôi đến BHXH huyện Đông Anh hỏi thì họ nói Công ty Cổ phần Ô tô 1-5 đã chấm dứt hợp đồng lao động với nhiều công nhân từ tháng 6/2021”.

Cùng cảnh ngộ, anh Nguyễn Văn Kiểm (SN 1974), công nhân Phân xưởng sơn cho biết, khi làm thủ tục nhận hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp, anh bất ngờ khi nhận được thông báo đã chấm dứt hợp đồng lao động với Công ty Cổ phần Ô tô 1-5.

Giữa lùm xùm nợ BHXH, Công ty Ô tô 1-5 lặng lẽ chấm dứt hợp đồng lao động với công nhân
Nhà xưởng Công ty Cổ phần Ô tô 1-5.

Điều đáng nói, anh Kiểm không biết công ty đã chấm dứt hợp đồng với mình từ bao giờ, bởi không nhận được quyết định hay thông báo nào.

“Tôi có thắc mắc và hỏi Phó Tổng Giám đốc Trần Thành Nam, anh ấy trả lời là phải chấm dứt hợp đồng thì mới nhận được tiền hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp. Tôi chẳng hiểu điều này có đúng luật hay không, nếu có chấm dứt hợp đồng với chúng tôi, công ty phải thông báo và thanh toán hết số tiền nợ các loại bảo hiểm trước đó cho tôi chứ?”, anh Kiểm bày tỏ.

Dù đã hoàn tất thủ tục song cả anh Kiểm và chị Hiền đều chưa nhận được tiền hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp. Tuy nhiên, điều mà anh chị và nhiều công nhân bức xúc hơn cả là việc công ty âm thầm chấm dứt hợp đồng lao động trái với quy định của pháp luật.

Chị Cao Thu Hiền, Công ty Cổ phần Ô tô 1-5 nói về việc công ty lặng lẽ chấm dứt hợp đồng lao động.

Đối chiếu theo Khoản 1, Điều 36, Bộ luật Lao động 2019, các công nhân này đều không thuộc các trường hợp mà Công ty Cổ phần Ô tô 1-5 có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng. Họ đều khỏe mạnh, chấp hành đúng quy định của công ty (nghỉ không lương do Covid-19).

Mặt khác, theo quy định tại Khoản 2, 3 Điều 36 của Bộ luật Lao động 2019, khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, người sử dụng lao động phải báo trước cho người lao động ít nhất 45 ngày đối với hợp đồng lao động không xác định thời hạn.

Ngoài ra người sử dụng lao động phải có trách nhiệm thông báo bằng văn bản cho người lao động về việc chấm dứt hợp đồng lao động; trong 14 ngày phải thanh toán đầy đủ các khoản tiền có liên quan đến quyền lợi của người lao động, hoàn thành thủ tục xác nhận thời gian đóng BHXH, bảo hiểm thất nghiệp và trả lại cho người lao động...

Giữa lùm xùm nợ BHXH, Công ty Ô tô 1-5 lặng lẽ chấm dứt hợp đồng lao động với công nhân

Để làm rõ các thông tin liên quan từ phản ánh của người lao động, phóng viên đã liên hệ với ông Trần Thành Nam, Phó Tổng Giám đốc Công ty Cổ phẩn Ô tô 1-5. Ông Nam cho biết: “Về gói hỗ trợ theo Quyết định 28, đối với những người trong danh sách nghỉ việc không lương, vừa rồi mới có hướng dẫn tiếp theo của BHXH, công ty đang giải quyết”.

Trả lời về lý do công ty chấm dứt hợp đồng lao động với công nhân, ông Nam cho biết, trước đây khi công nhân nghỉ việc không lương, nhiều người đi làm ở công ty khác, và “công ty chấm dứt (hợp đồng lao động – PV) như vậy để anh em thuận lợi hơn khi đóng nối BHXH ở công ty khác”.

Giữa lùm xùm nợ BHXH, Công ty Ô tô 1-5 lặng lẽ chấm dứt hợp đồng lao động với công nhân
Người lao động Công ty Cổ phần Ô tô 1-5 bị nợ BHXH nhiều năm nay.

“Họ chỉ được đóng nối khi công ty chấm dứt hợp đồng lao động thôi, khi chưa chấm dứt thì họ không được đóng nối và có chính sách chế độ gì họ lại trở về công ty để làm việc. Sau này khi anh em đi làm tiếp ở Công ty Cổ phần Ô tô 1-5 thì công ty đóng tiếp. Đây chỉ là giải pháp tình thế thôi”, ông Nam lý giải và thừa nhận công ty chưa có thông báo về việc chấm dứt hợp đồng đến người lao động.

Trái với lời lý giải của vị Phó Tổng Giám đốc, nữ công nhân Cao Thu Hiền bức xúc: “Từ lúc công ty cho nghỉ việc không lương, tôi thất nghiệp, ở nhà chồng nuôi. Hợp đồng lao động, BHXH của tôi vẫn còn ở công ty và công ty mới đóng BHXH đến tháng 8/2016. Công ty tự ý chấm dứt hợp đồng lao động của tôi mà không thông báo”.

Giữa lùm xùm nợ BHXH, Công ty Ô tô 1-5 lặng lẽ chấm dứt hợp đồng lao động với công nhân

Thông tin từ ứng dụng VssID, chị Cao Thu Hiền đã chấm dứt hợp đồng lao động với Công ty Cổ phần Ô tô 1-5.

Đánh giá về vụ việc, Luật sư Nguyễn Thị Huyền Trang, Văn phòng Luật sư Trang Nguyễn - người nhận bảo vệ quyền lợi của tập thể công nhân cho biết: “Công ty Cổ phần Ô tô 1-5 vẫn nợ BHXH, trong khi quyền lợi người lao động còn chưa được giải quyết, lại đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động là hành vi vi phạm pháp luật. Họ không tôn trọng pháp luật, không tôn trọng người lao động. Việc chấm dứt hợp đồng lao động, công ty phải có thông báo bằng miệng và bằng văn bản, đồng thời thực hiện tất cả các nghĩa vụ liên quan đến người lao động và trợ cấp thôi việc. Ở đây, người lao động bị vi phạm quyền lợi nghiêm trọng”.

Luật sư Trang nói thêm: “Tới đây, khi làm việc với tòa án, chúng tôi sẽ bổ sung nội dung này vào đơn khởi kiện Công ty Ô tô 1-5, đồng thời yêu cầu công ty thanh toán trợ cấp mất việc cho người lao động”.

Chúng tôi sẽ tiếp tục thông tin về vụ việc!

Công ty Cổ phần Ô tô 1-5 hiện còn nợ BHXH số tiền trên 14,9 tỷ đồng. Hơn 100 công nhân lao động của công ty đã làm đơn kêu cứu tới các cơ quan chức năng nhưng đến nay vụ việc vẫn chưa được giải quyết.

Tháng 10/2021, người lao động đã làm đơn khởi kiện Công ty Cổ phần Ô tô 1-5 tới Tòa án Nhân dân huyện Đông Anh (Hà Nội).

Ý YÊN

Người lao động chính thức khởi kiện Công ty CP Ô tô 1-5 Người lao động chính thức khởi kiện Công ty CP Ô tô 1-5

Đơn khởi kiện Công ty cổ phần Ô tô 1-5 được gửi tới Tòa án Nhân dân huyện Đông Anh (Hà Nội) qua đường bưu ...

“Công ty CP Ô tô 1-5 trừ lương công nhân mà không trích nộp BHXH là vi phạm pháp luật” “Công ty CP Ô tô 1-5 trừ lương công nhân mà không trích nộp BHXH là vi phạm pháp luật”

Luật sư Lê Đình Quảng, Phó Trưởng ban Chính sách - Pháp luật, Tổng LĐLĐ Việt Nam khẳng định như vậy khi trả lời phỏng ...

Lời kêu cứu của công nhân Công ty cổ phần Ô tô 1-5 Lời kêu cứu của công nhân Công ty cổ phần Ô tô 1-5

Khi vụ việc nợ BHXH tại Công ty cổ phần Ô tô 1-5 đang gây bức xúc trong dư luận, Tạp chí điện tử Cuộc ...